南阳市林业局2020年政府信息公开工作年度报告
本年报根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）的要求，由南阳市林业局政府信息公开工作领导小组办公室编制。全文包括：总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况。
一、总体情况
2020年，南阳市林业局认真执行政府信息公开工作制度，采取多种形式公开林业信息，强化监督检查，加强组织领导，全局政府信息公开工作稳步推进，促进了林业生态市建设，为全市经济社会又好又快发展作出了积极贡献。
（一）主动公开情况。市林业局2020年共主动公开林业信息992条。其中，通过门户网站公开的政府信息503条；通过报刊、广播、电视等媒体公开的政府信息428条；通过其他方式公开的政府信息61条。未发现影响社会稳定、扰乱社会秩序的虚假或者不完整信息。
（二）依申请公开办理情况。2020年，我局没有收到政府信息公开申请，无因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼的情况。
（三）政府信息公开平台建设情况。按照《政府网站发展指引》的要求，为全面落实政府信息公开与政务公开工作，切实加强政府部门工作宣传力度，我局依托南阳市人民政府网站群统一后台进行开发新建了南阳市林业局网站，网站设有多个信息公开专栏，及时发布最新政务信息。
（四）政府信息公开培训情况。全年举办了1次信息公开培训班，对政府信息公开知识进行培训，共培训相关人员150人次。
（五）政府信息公开考核情况。一是实行目标管理。将林业信息化建设和林业信息发布工作列入了各县市区林业局和局机关各科室、局直属各单位的年度责任目标，并以林业局文件下发执行。二是严格进行考核。按照《南阳市林业信息化建设工作绩效考核办法》和《南阳市林业局党务政务公开工作检查和监督考核评估暂行办法》对各县市区林业局和局机关各科室、局直属各单位政府信息公开工作进行考核，列入年底评先的条件，兑现奖惩。三是切实加强督导。分季度对各县区林业局和局机关各科室、局直属各单位政府信息发布工作进行通报，鼓励先进，鞭策落后。
（六）政府信息公开组织领导情况。市林业局成立了以局长为组长，分管局长为副组长，有关科室、单位主要负责人为成员的政府信息公开工作领导小组，并明确了相关单位的责任。局办公室、资源管理科等科室各负其责，密切配合，协同做好林业信息公开工作。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年新 |
本年新 |
对外公开总数量 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
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行政许可 |
15 |
-13 |
79 |
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其他对外管理服务事项 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
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行政处罚 |
62 |
+18 |
0 |
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行政强制 |
8 |
-1 |
0 |
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第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
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行政事业性收费 |
0 |
0 |
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第二十条第（九）项 |
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信息内容 |
采购项目数量 |
采购总金额 |
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政府集中采购 |
0 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（六）其他处理 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
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0 |
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（七）总计 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
（一）主要问题
一是政务公开工作力量薄弱，工作人员接手时间短、经验少，政务公开业务能力有待加强；二是政策解读方式单一，只进行文字形式的解读，效果不显著，解读效果有待提高；三是科室及二级单位政务公开责任意识不强，缺少有效考核。
（二）改进措施
一是强化工作人员对政务公开知识的学习，积极参加组织召开的各项政务公开工作的会议和培训，及时向上级单位和同级优秀部门请教学习，不断提升业务能力。二是丰富网站政策解读方式，积极采用音频、视频、图片和表格等多种类型的方式进行解读，不断丰富解读方式，改善解读效果，提升解读质量。三是进一步优化政务公开责任分工，强化各科室、各单位的责任意识，狠抓各单位政务公开工作开展和落实情况，定期督查，严格通报，切实提升全局的政务公开工作。
2021年1月21日
