日前，南召县成立考核工作领导小组，制定工作方案，明确人员配备，利用一个月时间对全县15个乡镇、800余名公益林、天保护林员进行考核。
考核采取实地调研、听取汇报、座谈评议等方式，以林长制管理为平台，以“位讯通”上线情况为抓手，以护林员履职尽责和资源管护情况为切入点，紧盯防火紧要期火点频发区域管控和乡镇平时例会考评情况，把政策宣传、日志记录、出勤率、火警发生等日常管护因素作为重要考评依据，设置一定分值进行综合评定。根据绩效考评结果评选出优秀护林员75名，并给予表彰和奖励，对不能履职尽责的护林员予以淘汰解聘。
通过此次考核，对全县护林员履职尽责情况有了全面掌握，实现了护林员队伍的动态调控管理，提升了护林员队伍工作效能和整体素质，为筑牢森林资源生态安全防线，实现森林资源可持续发展奠定了坚实基础。
